こんな方におすすめ

総合診療スキルにちょっぴり不安のある方
初診外来はちょっと憂鬱……だって、主訴も患者もさまざま。。。
重大な疾患を見逃さないか心配です……
いよいよ訪問診療開始! でも、患者さんの家じゃ、検査もコンサルにも
限界があるよなぁ……ひとりでちゃんと対応できるかなぁ……
だから……自信をもってプライマリ・ケアを実践できる医師になる!
苦手意識のある領域にも一歩踏み出せる
外来で適切に診断をつけて、タイミングよく専門医に紹介できる
当直時に慌てずに対応できる
訪問診療でいろいろな訴えにひとりで対応できる
根拠をもって、総合診療を教えられる
 
後輩ができたけど、プライマリ・ケアについて
系統立てて学ぶ機会がなかったので、ちゃんと教えられるか不安……
総合医育成プログラムでは、総合診療に必要なスキルを系統的に学べます
マネジメントスキルにちょっぴり不安のある方
新人教育を任された! でも、積極性がイマイチで、
教えたことしかやらない。やる気スイッチは……いずこ?
病診連携の責任者になっちゃった……院長命令で(泣)
いろいろな職種との連携って、どうすりゃうまくいくの?!
心血を注いで準備してきた多職種ケアカンファ! けど、あれ? 空席多くない?
しかも、みんな下向いて、静まり返ってるし……どうやって盛り上げればいいんだ!
総合医育成プログラムでは、医師のためのノンテクニカルスキルを身につけられます
だから……効果的なマネジメントを実践できる医師になる!
学習者のやる気を引き出し、成長を促す教育技法を習得できる
チームをつくり、人を育て、多様な組織をマネジメントできる
職場の人間関係を改善し、チームとしてまとめあげる
病院・地域・行政など、さまざまな関連職種と良好な関係を構築できる
自身の性格タイプを知り、周囲との協働に役立てられる
問題の原因を突き止め、効果的な解決策を立てられる
 
病院スタッフの総合診療能力を向上させたい管理職の方
今後、当院はプライマリ・ケアに軸足を移していかねば!
あの先生には専門領域だけでなく、診療の幅を広げてほしい……
あの先生、キャリアも人望も申し分ない。ぜひ、総合診療能力を磨き、
地域包括ケア病棟の責任者として、中心的な役割を担ってもらいたい!
当院でも、総合診療を担う元気な若手を育てていきたい。指導者に適任なあの先生、
プライマリ・ケアの教育ができるスキルを勉強してきてくれないかな……
総合医育成プログラムでは、プライマリ・ケア認定医取得の筆記試験が免除されます
だから……実力の伴ったプライマリ・ケア認定医の養成が可能になる!
施設としての総合診療レベルの底上げが図れる
病院のポリシーに沿った次世代のリーダーを養成できる
総合診療能力に富んだ人材の確保・定着に役立つ
施設としての教育レベルを上げ、向上心に溢れる若手を育て、組織を活性化できる
地域のニーズに見合う医療を提供できる人材を育てられる